Yalıtım Dergisi 42. Sayı (Mayıs-Haziran 2003)

dosya sanları alarak yapacağım bunu... Usta yetiştirirken de meslek geliştirme anlamındaki eğitim çalışmaları elbette ki çok önemli,ama sıfır kilometredeki insanları alırsanız, ağaç yaşken eğilir, bu bence daha önemli. Uzun vadeli baktığınız zaman bu tip çalışmalara daha fazla önem vermek gerekir diye düşünüyorum. NURETTİN TAŞDELEN DyoTeknikServisMüdürü Temel sorun da burada, bir iki saat içerisinde insanların kafasındaki eski alışkanlıkları yıkacaksınız ve yenisini vereceksiniz,bu oldukça zor. Bunları yok etmek çok zor. Bu yüzden yeni meslek edindirme kursları çok daha önemli. Biz yaklaşık üç yıl önce yaklaşık 1.5 - 2 ay süren boyacılık meslek okulu açtık. Maalesef kablımcı bulamadık, talep yok. O zaman biz de "mevcut ustaları eğitelim" dedik ve mesleki geliştirme ve uyum kursuna döndük. TUNCER HİÇSÖNMEZ Kaleterasit İş Geliştirme MüdürYrd. Düzenlenen bir geliştirme kursuyla, ustanın bizim istediğimiz seviyeye gelmesi için ciddi bir sınav mekanizması, firmalardan bağımsız bir ölçme mekanizması lazım. Kalekim'in önayak olduğu usta geliştirme kurslarında ciddi bir sınav mekanizması var, bunu yapan da meslek liselerindeki ya da tekniker okullarındaki hocalar. Bunun sulandırarak değil de katı bir şekilde uygulanmasını sağlamak gerekiyor. Orada ders verecek hocayı da ciddi olarak eğitmek gerekiyor. İkinci kademede ise elini taşın altına koymak gerekiyor. O eğittiğiniz ustanın yaptığı işin sorumluluğunu taşıyabilecek misiniz? O sertifikayı eline verdiğimiz zaman o ustanın yaptığı işin de sorumluluğunu üzerimize almamız gerekiyor. Burada kimsenin bu sorumluluğu taşıma yükümlülüğü yok. Bunu deklare edebilme cesaretini göstermemiz gerekiyor. Bu cesaret ne zaman gösteriliyor, o ustayı tam manasıyla eğittiğimize ikna olduğumuz zaman gösterilebiliyor.Garanti mekanizması, yani firmalar kendi ürünleriyle yapılan işe uygulama garantisini verebilecek konumlara geldikleri anda dış cephe problemlerininsona ereceğini düşünüyorum. Dış cephedeki problemler yoldan geçen adam tarafından bile kolayca fark edilebiliyor. Bir iki sefer bize de geldiler,diyor ki "bu cephe boyası falanca boyaylaboyanmıştır, rezil edeceğim sizi, sizin boyanız kabardı, döküldü" diyor... Canı yanan, cebinden para çıkan insan, kimi yakalarsa ondan bir şeyler koparmaya çalışacaktır. Maalesef dış cephe boya üreticilerinin en büyük sıkıntılarından birisi de bu. Çünkü insanlar yakasına yapışılabilir nitelikte yegane merci olarak dış cephe boyacılarını görüyorlar. Asansörcüyü yakalarsınız, pencereciyi yakalarsınız; sıvacıyı yakalayamazsınız, mermerciye hiçbir şey yapamazsınız, ahşap doğramanız varsa ona da bir şey yapamazsınız ... SADIKÖZKAN Yalıtım Dergisi Yayın Yönetmeni Yakalanabilir insanları uygulamacı olarak seçip onların arkasında durabilmek de çok önemli. Sabit, kaçar göçeri olmayan, bir vergi dairesine kayıtlı, en azından küçük bir ofisi olan insanları seçmekte, eğitim verirken de en azından bu tip insanları hedeflemekte de büyük yarar var. TUNCER HİÇSÖNMEZ Kaleterasit İş Geliştirme MüdürYrd. Rusya'ya baktığınız zamanorada boya, sıva, yalıtım işi yapan herkes üniversite mezunu. Ustalıktan kaynaklanan yanlış oranı çok düşük. NURETTİN TAŞDELEN DyoTeknikServisMüdürü "Arkasında durma" meselesine gelecek olursak, bizim "Uygulamacı Bayilik Sistemi" adlı bir uygulamamız var. Ticaret odasına kayıtlı, vergi ödeyen, ofisi olan bayilerle çalışıyoruz... Dış cephede proje bazında, apartman bazında garanti mekanizması bu şekilde çalışıyor. Ben ürünüme garanti veriyorum, uygulamacı da yaptığı işe garanti veriyor. TUNCER HİÇSÖNMEZ Kaleterasit İş Geliştirme Müdür Yrd. Ekonomik krizin bir avantajı da düzenlediğimiz tanıtım toplantılarımızda istatistiklere baktığımız zaman lise mezunu oranı önceden % 1 bile değildi, şu anda % 4-5 seviyelerinde ... Toplantılardaki sorulan soruların bile niteliği değişmeye başladı. SADIKÖZKAN Yalıtım Dergisi Yayın Yönetmeni Eğitim probleminin dışında Türkiye'deki boya üreticilerini bir çatı altında toplayan bir dernek yok, bir mesleki örgüt de yok. Büyük bir pazarı olan ve başlı başına bir uzmanlık alanı olan boya konusunda da böylebir örgüt, dernek kurulmalı mı? EMİNE ARSLANDOK MarshallDekoratifBoyalar MarkaYöneticisi Bizim genel müdürümüzün öncülüğünü yaptığı böyle bir mücadele var, epey bir koşuşturmaca var. Bu bir ihtiyaç.Amane yazık ki TSE'yiyeniden standardize etmekte bile zorluklar yaşayan bir sektörüz, ama yine de böyle bir çaba var. SADIKÖZKAN Yalıtım Dergisi Yayın Yönetmeni Yapı kabuğunun korunmasında büyük bir önemi olan boyanın üreticisi firmalarımızın temsilcisiolarak sizlere toplantımıza katılarak bizlerle ve okurlarımızla görüşlerinizi paylaştığınız için teşekkür ederiz. Umarız bu toplantı siz boyasanayicilerinin mesleki örgütlenmelerine de katkıda bulunur. 11 YALITIM• HAZiRAN 2003 71

RkJQdWJsaXNoZXIy MTcyMTY=